ニュースに一言2018.08.14 10:00これまで通りの「新人研修」を止めたら、新人がもっと成長した話。 | BUSINESS INSIDER JAPANこれまで通りの「新人研修」を止めたら、新人がもっと成長した話。「10年でようやく一人前」と言うように、時間をかけて若手を育成する傾向の強い日本企業では、入社して1〜2カ月を新人研修に費やすことは珍しくない。ただ...www.businessinsider.jpけっきょく実戦で頭や身体つかって場数踏むしかないっすからね。これに近いことを工事現場でやろうとするとなかなか難しいのよなぁ。直接、誰かの構造物に手をかける技術職だとハードルはかなり高いんすよね。2018.08.15 03:19「イジメを正当化してるだけ」学生同士の会話を、電車で聞いた芸人の『ひと言』が痛快!2018.08.14 10:00「見切り販売はしたほうが儲かる」 コンビニ11店の損益計算書を分析(井出留美) - 個人 - Yahoo!ニュース0コメント1000 / 1000投稿TOPLINE@TwitterInstagram
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